我们究竟需要什么样的干部? ——从“强拆”区长张海忠自杀说起 文湖铁花 读完新闻《邯郸“强拆”区长自杀调查:当地钉子户放下仇怨》,心里久久不能平静。站在当前现行对干部的评判标准:邯郸市邯山区区长张海忠不贪不占,工作认真负责,执行力强;河北甚至有“三年大变样,河北看邯郸,邯郸看邯山”的口号,工作成绩也不能说不显著。由此看来,张海忠不能不说是一个难得的好干部。 但就是这样一个好干部,却是说自杀就自杀了,留下一堆孤儿寡母。这样一个一心扑在工作上的好干部,在父亲的眼里,儿子不孝,因为其母亲过世居然因为开会等到二天中午以后才回来;而且虽然一直“当官”,却也没有给家里的人带来福音。在儿女的眼里,父亲不称职,因为不是经常回家或者很晚才回家;而在当地老百姓的眼里,也没有过高的赞誉和评价。 中国有名古语,死者为大。但截止7月15日10时3分,凤凰网关于这条新闻的评论是19896人参与371条评论。但就是对这样的一位好干部,网友的评论却是一边倒,同情的少,批评得多。看了网友的评论,其主要原因是他主管拆迁,“与人民作对”所以“狗官”。唯一让人意外的是他所负责拆迁的一个钉子户倒是很着急,原因是“负责的人死了,那我们家的这事该找谁管啊?谁愿意管这个复杂事?我和政府谈了一年,意味着都白谈了?真崩溃!”不知道张海忠泉下有知,又该作何感想? 我想,假若他主管民生或其他方面工作,网友对其的评价是不是就会不一样呢? 说到这里,我们不禁止要问:我们的干部究竟怎么了?我们对干部的评价体系又究竟怎么了?是不是我们的某些政策的确脱离实际,与人民的要求背道而驰呢?作为我们的干部,又该以怎样的心态来对待工作以及人民群众的利益呢?我想,很多事情值得我们尤为深思。 新闻链接:ne。26ddl 附件: 邯郸“强拆”区长自杀调查:当地钉子户放下仇怨 7月10日晚,河北省邯郸市邯山区区长张海忠脖子中刀,死于办公室。由于其主抓拆迁工作,舆论猜测可能被“钉子户”杀死。而第...
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