有人说，俞敏洪的五味人生本来就是一本最具说服力的教科书，他将真切的人生感悟渗透到新东方的教学理念中，目的是让更多的人在新东方接受一种充满煽动力的励志教育：“追求卓越，挑战极限，从绝望中寻找希望，人生终将辉煌！”

经历过这个洗礼的年轻人，相信生命可以过得比自己想象的精彩，只要坚持奋斗，人生终将获得美好的未来。

俞敏洪—这个名字在哈佛和耶鲁的号召力几乎超过了中国任何一位大学校长。

由他创办的北京新东方学校主宰着北京乃至全国的出国培训市场，经新东方培训过的在美国和加拿大的中国留学生数以万计。

据不完全统计，在海外各大名校就读的中国留学生中，有70％是其弟子。

16年来，从新东方而出国留学，而后又汇入“海归”

大潮回国创业的人数更是不可胜计。

他精通英语，尤其擅长词汇，其所著的GRE词汇丛书，被新东方的学生称为“红宝书”

。

他的学员中屡屡有人在托福和GRE考试中拿到满分，以至于他自己被尊称为“留学教父”

。

而在16年前，这一切对于“觉得自己不是个做大事的人，也不喜欢做大事”

的俞敏洪，都是无法想象的。

他身材瘦削，平时穿T恤和运动鞋，身上有浓浓的书生气，并不是个天生的领导者。

这个来自江苏农村的孩子从1978～1980年高考考了3年。

他一心想考入江苏省地属师范学院的大专，常熟市则是他梦寐以求的地方。

意外地考上北大西语系之后，他因为自己的外地口音而经常沉默。

毕业后，同学们纷纷出国，他却被大使馆数次拒签。

1992年，又一次出国受阻的北大教师俞敏洪辞了职，开始在社会上的培训学校里打工。

他很快就发现这些民办语言学校唯利是图，萌发了自立门户的念头。

1993年，在漏风的违章建筑里，新东方开始了充满艰难的发展历程。

那个冬天，俞敏洪自己拎着糨糊桶在零下十几度的冬夜去贴广告，广告还没贴上去，糨糊就冻成冰了。

曲折的经历使他总结了成功所必须具备的三种能力—忍受孤独、忍受失败和忍受屈辱。

1995年，凭着逐渐积累出的口碑，新东方终于发展起来，开始急速膨胀，在托福、GRE培训之外，先后开辟了出国咨询、口语培训、大学英语培训等业务，并逐渐完成了从手工作坊向现代公司转变的过程。

“挑战生命极限”

的企业文化管理（2）

从最初几十人的培训班，到如今占据全国一半以上的出国英语培训市场，新东方的迅速成长源自于一种类似精英培训的“贵族教育”

模式。

但是，和其他学校不同的是，在新东方的课堂里，不仅有高效而精准的语言学习技巧，还有来自各个行业的佼佼者带来的人生感悟和经验分享。

俞敏洪的创业理念，不只停留在知识的快速传播上，更重要的是将一种激情、一种奋进、一种热爱生命的态度深深植根于每一个追求梦想的人的心里。

这使得新东方不但凭借着专业能力，更以一种精神征服了追求梦想的很多年轻人。

“让失败者成功，让成功者更加成功”

，成为新东方励志精神的重要内核，激励着一批又一批志存高远的人依靠不懈的努力和追求到达梦想王国。

2006年9月7日，新东方教育科技集团在美国纽约证券交易所成功上市，融资约亿美元，新东方终于完成了一次向现代公司转型的浴火重生。

新东方的成功，引来各地外语培训机构的群起效仿。

很多外语培训机构的任课老师，认为教GRE和托福，并没有什么专业门槛，但却无法达到新东方的认可；很多人认为是新东方教师的教育方式比较新颖，所以也来偷学，在课堂上边听课边录音，但是也无法吸引更多的学员。

老实说，新东方的英语教学，在业内人士看来，的确没有多少神秘之处，是很容易复制的，但是，迄今为止，没有任何一个外语培训机构赶上了新东方。

原因很简单，新东方的课程、教学技巧可以复制，但新东方的精神、企业文化和人文情怀是无法复制的。

在新东方培训过的学生把她描述成“中国留学生的最后一所母校”

，这是一所精神母校。